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公司召開“管理提升年”啟動大會

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  • 閱讀:784
  • 發布:2021-03-03
  • 作者:張磊
  • 來自:黨工部
  • 3月3日,公司召開“管理提升年”啟動大會,對加強公司管理體系、提升管理能力建設作出初步部署安排。公司黨委副書記、董事長王楷銀主持會議,在家領導班子出席會議,公司各職能部門負責人參加會議。

    會議圍繞黨建引領、制度完善、人才隊伍建設、項目管控提升、重大經濟風險隱患排查工作、歷史遺留問題等主要板塊分解管理提升責任,細化到具體制度的編制、修訂、完善,明確管理提升重點領域領導小組,梳理制度優化領導小組、平臺建設領導小組人員構成。公司21個職能部門、物業公司、設計院匯報部門職能定位、職責及修改完善的制度情況。

    會議強調,2021年至2022年定位為公司管理提升年,要提高站位、立足長遠,不斷夯實管理基礎,強化管理創新,從完善管理制度、管理流程入手,確保管理工作取得成效。

    會議要求,一是各部門進一步完善管理制度,明確職能定位;二是各部門要強化交叉聯動,積極溝通、充分討論,共同完成相關制度修訂;三是要緊緊圍繞公司管理提升年的要求把工作落實落細。

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